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Filtragem por: Sujeito Family-owned business enterprises -- Succession

Contradicciones y complementariedades en la sucesión de las organizaciones familiares: casos de dos hoteles de Villahermosa. La reinterpretación simbólica de la sucesión en la empresa familiar

Sujeito:	Empresas familiares -- Sucesión, Hotel management, Family-owned business enterprises -- Management, Administración hotelera, Empresas familiares -- Administración, and Family-owned business enterprises -- Succession
O Criador:	Mandujano Contreras, Susana
Contribuinte:	Rendón Cobián, Marcela Victoria
Editor:	Universidad Autónoma Metropolitana
Posgrado:	Doctorado en Estudios Organizacionales
Língua:	spa
Año de publicación:	2014
Direitos:	Acceso Abierto
Licença:	Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
Tipo de Recurso:	Tesis de Doctorado
Identificador:	https://doi.org/10.24275/uami.fb4948560

Sujeito:	Family-owned business enterprises -- Management -- Case studies, Comportamiento organizacional, Empresas familiares -- Sucesión, Empresas familiares -- Administración -- Estudio de casos, Organizational behavior, Ética en los negocios, Business ethics, and Family-owned business enterprises -- Succession
O Criador:	Martínez Casas, Mario Gabriel
Contribuinte:	Ramírez Martínez, Guillermo, De la Rosa Alburquerque, Ayuzabet, and Cruz Sánchez, Zoily Mery
Editor:	Universidad Autónoma Metropolitana
Posgrado:	Doctorado en Estudios Organizacionales
Língua:	spa
Año de publicación:	2014
Direitos:	Acceso Abierto
Licença:	Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
Tipo de Recurso:	Tesis de Doctorado
Identificador:	https://doi.org/10.24275/uami.gq67jr30j