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Créateur
Castillo Castillo, María del Socorro
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Espinosa Infante, Elvia
1
Martínez Casas, Mario Gabriel
1
Morales Castillo, Shaloom Abigail
1
Serratos Garduño, Erika
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Créateurs
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Organizaciones
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Adaptación institucional
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Clan
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Compromiso organizacional
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Cambio organizacional
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Organizational change
2
Administración de personal
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Business ethics
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Civil society
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Assujettirs
»
La langue
spa
7
Éditeur
Universidad Autónoma Metropolitana
7
Año de publicación
2014
2
2015
1
2017
1
2019
1
2021
1
plus
Año de publicacións
»
División Académica
Ciencias Sociales y Humanidades
7
Posgrado
Doctorado en Estudios Organizacionales
4
Maestria en Estudios Organizacionales
3
Línea Académica
Estudios Organizacionales
7
Asesor/Director
Espinosa Infante, Elvia
3
Lozano Carrillo, Oscar
1
Magallón Díez, María Teresa
1
Mendoza Molina, Rogelio
1
Ramírez Martínez, Guillermo
1
Lector/Revisor
Cruz Sánchez, Zoily Mery
2
López Brabilla, Anabela
1
Ramírez Martínez, Guillermo
1
Jurado
Cruz Sánchez, Zoily Mery
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Martínez Cervantes, Nancy Fabiola
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Ramírez Faundez, Jaime Leopoldo
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1.
El género y las organizaciones: las grandes transformaciones que se construyen en la cotidianidad de las organizaciones. "Historias de vida"
Assujettir:
Rolex sexuales en el trabajo
,
Sex role in the work environment
,
Sex discrimination in employment
, and
Discriminación sexual en el trabajo
Créateur:
Espinosa Infante, Elvia
Donateur:
Ramírez Faundez, Jaime Leopoldo
,
Cruz Sánchez, Zoily Mery
, and
Mendoza Molina, Rogelio
Éditeur:
Universidad Autónoma Metropolitana
Posgrado:
Doctorado en Estudios Organizacionales
La langue:
spa
Año de publicación:
2014
Déclaration des droits:
Acceso Abierto
Licence:
Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
Tipo de Recurso:
Tesis de Doctorado
Identificateur:
https://doi.org/10.24275/uami.m900nt90n
2.
Organizaciones de la sociedad civil y sus lógicas institucionales
Assujettir:
Sociedad civil
,
Non-governmental organizations
,
Organizaciones no gubernamentales
, and
Civil society
Créateur:
Serratos Garduño, Erika
Donateur:
Cruz Sánchez, Zoily Mery
,
Solís Pérez, Pedro Constantino
, and
Magallón Díez, María Teresa
Éditeur:
Universidad Autónoma Metropolitana
Posgrado:
Maestria en Estudios Organizacionales
La langue:
spa
Año de publicación:
2022
Déclaration des droits:
Acceso Abierto
Licence:
Atribucion-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)
Tipo de Recurso:
Tesis de Maestría
Identificateur:
https://doi.org/10.24275/uami.3b5918834
3.
El compromiso organizacional entre generaciones: un estudio de caso
Assujettir:
Satisfacción en el trabajo
,
Generation Y Attitude
,
Organizational commitment Mexico
,
Job satisfaction
,
Employee loyalty
,
Motivación del empleado
,
Employee motivation
, and
Compromiso organizacional -- México
Créateur:
Vallados Valle, Arturo
Donateur:
Martínez Cervantes, Nancy Fabiola
,
Cruz Sánchez, Zoily Mery
, and
Espinosa Infante, Elvia
Éditeur:
Universidad Autónoma Metropolitana
Posgrado:
Doctorado en Estudios Organizacionales
La langue:
spa
Año de publicación:
2021
Déclaration des droits:
Acceso Abierto
Licence:
Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
Tipo de Recurso:
Tesis de Doctorado
Identificateur:
https://doi.org/10.24275/uami.np193940q
4.
Adaptación institucional de la pequeña organización gastronómica: una mirada desde el nuevo institucionalismo sociológico
Assujettir:
Pequeñas y medianas empresas
,
Hábitos alimenticios
,
Cambio organizacional
,
Organizational change
,
Small business
,
Administración de personal
,
Personnel management
,
Gastronomy
,
Gastronomía
, and
Food habits
Créateur:
Castillo Castillo, María del Socorro
Donateur:
Cruz Sánchez, Zoily Mery
,
Lozano Carrillo, Oscar
, and
Ramírez Martínez, Guillermo
Éditeur:
Universidad Autónoma Metropolitana
Posgrado:
Doctorado en Estudios Organizacionales
La langue:
spa
Año de publicación:
2015
Déclaration des droits:
Acceso Abierto
Licence:
Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
Tipo de Recurso:
Tesis de Doctorado
Identificateur:
https://doi.org/10.24275/uami.d791sg33c
5.
El control de clan en la empresa familiar (estudio de caso)
Assujettir:
Family-owned business enterprises -- Management -- Case studies
,
Comportamiento organizacional
,
Empresas familiares -- Sucesión
,
Empresas familiares -- Administración -- Estudio de casos
,
Organizational behavior
,
Ética en los negocios
,
Business ethics
, and
Family-owned business enterprises -- Succession
Créateur:
Martínez Casas, Mario Gabriel
Donateur:
Ramírez Martínez, Guillermo
,
De la Rosa Alburquerque, Ayuzabet
, and
Cruz Sánchez, Zoily Mery
Éditeur:
Universidad Autónoma Metropolitana
Posgrado:
Doctorado en Estudios Organizacionales
La langue:
spa
Año de publicación:
2014
Déclaration des droits:
Acceso Abierto
Licence:
Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
Tipo de Recurso:
Tesis de Doctorado
Identificateur:
https://doi.org/10.24275/uami.gq67jr30j
6.
Mujer y organización: aproximaciones a la identidad de género en una organización de investigación. Caso CINESTAV
Assujettir:
Mujeres -- Asociaciones, instituciones, etc
,
Mujeres -- Identidad -- Estudio de casos
, and
Women -- Identity -- Case studies
Créateur:
Sánchez Montaño, Adriana
Donateur:
Cruz Sánchez, Zoily Mery
,
Espinosa Infante, Elvia
, and
López Brabilla, Anabela
Éditeur:
Universidad Autónoma Metropolitana
Posgrado:
Maestria en Estudios Organizacionales
La langue:
spa
Año de publicación:
2017
Déclaration des droits:
Acceso Abierto
Licence:
Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
Tipo de Recurso:
Tesis de Maestría
Identificateur:
https://doi.org/10.24275/uami.q524jn838
7.
La cultura y el desempeño organizacional en una organización de transporte público. Estudio de caso: Metropolitanos Ruta 30, S.A. DE C.V.
Assujettir:
Transporte -- Estudio de casos
,
Transportation -- Case studies
,
Organizational change
,
Work measurement
,
Cambio organizacional
, and
Medición del trabajo
Créateur:
Morales Castillo, Shaloom Abigail
Donateur:
Martínez Cervantes, Nancy Fabiola
,
Cruz Sánchez, Zoily Mery
, and
Espinosa Infante, Elvia
Éditeur:
Universidad Autónoma Metropolitana
Posgrado:
Maestria en Estudios Organizacionales
La langue:
spa
Año de publicación:
2019
Déclaration des droits:
Acceso Abierto
Licence:
Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
Tipo de Recurso:
Tesis de Maestría
Identificateur:
https://doi.org/10.24275/uami.m039k4946
Este repositorio está bajo una Licencia Creative Commons Atribución-NoComercial 4.0 Internacional.